Un document de référence sur l’intersectionnalité du genre et du handicap a été validé le jeudi 26 mars 2026, à Lomé. Destiné aux acteurs locaux, il ambitionne de corriger les insuffisances des politiques communales et de mieux intégrer les besoins spécifiques des femmes handicapées.
C’était au cours d’une rencontre ayant réuni des acteurs institutionnels et de la société civile qui ont validé un document de référence consacré à l’intersectionnalité du genre et du handicap, une approche qui analyse les discriminations croisées afin de mieux répondre aux réalités complexes de certaines populations.
Conçu comme un outil pratique, ce manuel s’adresse principalement aux conseillers municipaux. Il propose des orientations pour intégrer efficacement les enjeux liés au genre et au handicap dans les Plans de développement communaux (PDC), tout en mettant en lumière les insuffisances relevées dans certains plans existants.
Le document définit les principes d’un PDC réellement inclusif, présente des indicateurs communaux genre-handicap et détaille les mécanismes permettant d’intégrer cette approche dans la planification et le budget communal. L’objectif est de faire en sorte que les politiques locales tiennent pleinement compte des besoins spécifiques des femmes handicapées, souvent marginalisées dans les processus de décision.
Parmi les recommandations formulées figurent l’opérationnalisation d’une commission communale permanente dédiée à l’inclusion, l’introduction d’une grille obligatoire de contrôle avant la validation des projets, ainsi que l’implication systématique des femmes handicapées dès les phases de diagnostic, et non uniquement lors de la validation finale.
Cette initiative est portée par le Forum international des femmes handicapées émergentes en politique (FIFHEP), section Togo, avec l’appui de la coopération allemande à travers la GIZ. Elle s’inscrit dans le projet « Meilleure prise en compte des femmes handicapées dans les sphères politiques, sociales et économiques », mis en œuvre dans dix communes du pays.
Représentant la ministre en charge du Genre, Mme Esso-Yomèwè Simnaké a insisté sur la nécessité de traduire ces orientations en actions concrètes. « L’inclusion ne se décrète pas. Elle se construit, à travers des choix concrets et des politiques adaptées », a-t-elle rappelé, réaffirmant l’engagement du gouvernement en faveur d’un développement équitable et sensible au genre.
Pour sa part, la représentante pays du FIFHEP, Chantal Kouevi Lawson, a souligné que ce document vise à doter les autorités locales d’outils opérationnels pour mieux répondre aux attentes des femmes handicapées.
Atha ASSAN
